Päiväys ja aika
24/10/2016
12:00 - 14:30
Tapahtumapaikka
Jyväskylän Paviljonki
Kategoriat
Joustoa työaikoihin ylitöitä välttäen
– löytyykö ratkaisu liukuvasta työajasta ja nollasopimuksista?
Työaikalain perusta on pitkälti perinteisessä tehdastyössä, jossa korostetussa asemassa oli työntekijöiden työaikasuojelu. Vanhentunut työaikalaki soveltuu suhteellisen huonosti tämän päivän palveluyhteiskunnan tarpeisiin ja projektiluontoiseen työhön, jossa työaika tulee sopeuttaa tilauskannan vaihteluihin. Joustoa työaikoihin haetaan muun muassa nollatyösopimusten, liukuvan työajan ja työaikapankkien avulla sekä etätyöjärjestelyiden muodossa.
Tervetuloa kuuntelemaan, mitä mahdollisuuksia työnantajalla on saada joustoa työaikoihin edellä mainituin keinoin sekä mitä rajoituksia työaikalaki ja työehtosopimukset asettavat työnantajalle. Tilaisuudessa käsitellään myös ajankohtaisia ja vireillä olevia hankkeita työlainsäädännön muuttamiseksi.
KPMG Oy Ab
Tilaisuus alkaa klo 12:00 ilmoittautumisella ja kahvilla. Tilaisuus päättyy klo 14:30.
Asiantuntijoina: Johanna Uusitalo, varatuomari, työoikeuden juridiikan asiantuntija ja Mira Isosomppi, työoikeuden juridiikan asiantuntija
Ilmoittaudu ajoissa https://ssl.eventilla.com/event/xrbbB, sillä paikkoja on rajoitetusti.
Lisätietoja: jyvaskyla@kpmg.fi
Jaa tapahtuma:
